戶外拓展訓練對企業有哪些作用

 　　拓展訓練是體驗式的(de)培訓，不是簡單的(de)知識學(xué)習,而是個人潛能的(de)開發、引導與發掘,最終使學(xué)員達到完善自(zì)我，提高(gāo)團隊意識的(de)雙重升華，是一(yī)個漸進的(de)過程。其實戶外拓展培訓對我們而言一(yī)點都不陌生，讀書的(de)時候我們會一(yī)些愛國主義或者環保環境等之類的(de)活動，等到再大一(yī)些，我們會參加一(yī)些如(rú)何溝通或者是培養良好的(de)價值觀的(de)拓展體驗，那麽對于企業而言，戶外拓展培訓又能給帶來什麽的(de)好處。

拓展訓練對企業有哪些作用

　　1、增強凝聚力：

　　促進內(nèi)部溝通，融洽團隊關系;配合企業的(de)理(lǐ)念教育與目标教育，形成共同參與和(hé)共同意志;強化對員工的(de)文化管理(lǐ)，實現精神激勵。促進團隊成員之間的(de)有效溝通并融洽團隊人員之間的(de)關系，明确一(yī)緻的(de)方向，并配合企業的(de)文化和(hé)理(lǐ)念，實現精神上的(de)激勵以及員工對文化的(de)認同管理(lǐ)，通過互相的(de)傾聽、積極主動、注重團隊等凝聚團隊力量。

　　2、增強競争力：

　　戶外拓展訓練通過豐富的(de)團隊協作等互動元素以及體驗項目，能夠确立自(zì)信并發掘自(zì)身潛能，樹立相互配合和(hé)團隊協作的(de)意識，促進團隊在面對分歧和(hé)困難時的(de)處理(lǐ)能力，樹立良好的(de)支持團隊意識。樹立相互配合、支持的(de)團隊意識;激發創造進取精神;促進團隊在障礙超越、危機處理(lǐ)、變化應對等方面能力的(de)提升。

　　3、變革與學(xué)習：

　　針對企業特别要求設計的(de)方案，能潛移默化地(dì)使員工認識到“隻有變是唯一(yī)的(de)不變，達成變革與創新是最好的(de)生存發展之道(dào)的(de)共識，并建立共同願景，從而消除企業推 變革時的(de)理(lǐ)念意識阻礙；同時，通過讓受訓者深入體驗組織學(xué)習與知識創新過程，從而有效地(dì)幫助企業實現建立學(xué)習型組織的(de)目标。

　　戶外拓展訓練提升參與人員的(de)綜合素質能力，又潛移默化的(de)使員工認識到變革及創新對能力的(de)提升，可(kě)有效的(de)幫助企業實現增強團隊整體實力的(de)目标。同時也通過創新的(de)激勵化解員工的(de)焦慮，能夠用更加積極的(de)心态面對并配合企業的(de)發展。

　　企業文化是企業的(de)靈魂，是推動企業發展的(de)不竭動力。現在越來越多的(de)企業開始注重企業精神內(nèi)在文化的(de)提升，用切實的(de)企業文化将員工凝聚團結在一(yī)起，為(wèi)企業未來更高(gāo)效的(de)發展共同奮鬥。

拓展訓練對團隊成員個體的(de)意義

　　1、釋放生活工作壓力，調節心理(lǐ)平衡。

　　2、認識自(zì)身潛能，增強自(zì)信心。

　　3、提高(gāo)自(zì)我控制能力，從容應對壓力與挑戰。

　　4、強化探索精神與創新意識，培養進取心。

　　5、學(xué)會更好地(dì)與他人進 溝通與協調，優化人際環境。

　　6、完善人格，培養勇氣、毅力、責任心、榮譽感以及積極的(de)價值觀。

　　拓展活動的(de)十大意義

　　第一(yī)：讓學(xué)員能學(xué)會合作，培養團隊凝聚力，提升領導能力。

　　第二：提升學(xué)員的(de)人格魅力，建立學(xué)員積極向上的(de)人生态度和(hé)價值觀，鍛煉其意志、完善其人格良好的(de)團隊精神和(hé)積極進取的(de)人生态度。

　　第三：讓學(xué)員體會團隊的(de)合作意識，讓學(xué)員體會到一(yī)個成功團隊需要每個學(xué)員去(qù)努力和(hé)奮鬥，分工合作的(de)。

　　第四：讓學(xué)員可(kě)以養成良好的(de)行為(wèi)習慣，培養獨立自(zì)主的(de)解決問題的(de)能力，學(xué)會溝通和(hé)表達。

　　第五：讓學(xué)員學(xué)會懂得珍惜、學(xué)會感恩、學(xué)會突破自(zì)己和(hé)提高(gāo)自(zì)信等等。

　　第六：讓學(xué)員去(qù)感受個人和(hé)團隊的(de)個人層面，讓學(xué)員在面對逆境和(hé)輔導的(de)培訓而得到提升。

　　第七：讓學(xué)員懂得要去(qù)體驗學(xué)習，通過學(xué)習及時完成實踐等等方面的(de)工作。

　　第八：讓學(xué)員将培訓活動中的(de)精神所得應用到實際生活和(hé)工作中去(qù)。

　　第九：通過戶外拓展培訓，整合團隊，發掘每個人的(de)最大潛力。

　　第十：讓學(xué)員可(kě)以體驗團隊的(de)偉大力量，增強團隊成員的(de)責任心與參與意識，樹立相互配合，相互支持的(de)團隊精神和(hé)群體合作意識。